ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 января 2011 г. № 11
О СОЗДАНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
"ГОЛОВНАЯ СЛУЖБА ДАГЕСТАНСКОГО СТРАХОВОГО ФОНДА
ДОКУМЕНТАЦИИ"
(в ред. Постановления
Правительства РД
от 30.05.2011 № 166)
В целях дальнейшего развития системы Дагестанского страхового фонда документации, необходимой для обеспечения выполнения мобилизационных заданий и устойчивого функционирования экономики республики, сохранения ее научно-производственного потенциала и культурно-исторического наследия в условиях военного и мирного времени, документального обеспечения проведения аварийно-спасательных, аварийно-восстановительных и других неотложных работ в военное время и чрезвычайных ситуациях мирного времени, для сокращения сроков восстановления поврежденных и разрушенных объектов Правительство Республики Дагестан постановляет:
1. Реорганизовать государственное учреждение при Правительстве Республики Дагестан "Центр обеспечения деятельности по гражданской обороне, защите населения и территории Республики Дагестан от чрезвычайных ситуаций" (далее - ГУ "Центр ГО и ЧС") путем выделения структурного подразделения - отдела страхового фонда документации и создания на его базе государственного бюджетного учреждения "Головная служба Дагестанского страхового фонда документации" (далее - ГБУ "Головная служба ДСФД).
(в ред. Постановления
Правительства РД от 30.05.2011 № 166)
(см. текст в предыдущей редакции
)
Установить, что ГБУ "Головная служба ДСФД является государственным бюджетным учреждением Республики Дагестан, подведомственным Министерству экономики Республики Дагестан.
(в ред. Постановления
Правительства РД от 30.05.2011 № 166)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Утвердить прилагаемый устав
ГБУ "Головная служба ДСФД.
(в ред. Постановления
Правительства РД от 30.05.2011 № 166)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3. Министерству экономики Республики Дагестан по согласованию с Министерством земельных и имущественных отношений Республики Дагестан назначить руководителя ГБУ "Головная служба ДСФД и заключить с ним трудовой договор.
(в ред. Постановления
Правительства РД от 30.05.2011 № 166)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4. Установить ГБУ "Головная служба ДСФД":
(в ред. Постановления
Правительства РД от 30.05.2011 № 166)
(см. текст в предыдущей редакции
)
предельную численность работников в количестве 5 единиц за счет и в пределах численности и расходов, предусмотренных в республиканском бюджете Республики Дагестан на содержание ГУ "Центр ГО и ЧС";
лимит служебных автомобилей в количестве 1 единицы.
5. Установить, что расходы на содержание ГБУ "Головная служба ДСФД" осуществляются за счет средств республиканского бюджета Республики Дагестан, предусмотренных по подразделу "Защита населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, гражданская оборона" раздела "Национальная безопасность и правоохранительная деятельность", и средств, поступающих от организаций-заказчиков.
(в ред. Постановления
Правительства РД от 30.05.2011 № 166)
(см. текст в предыдущей редакции
)
6. Министерству экономики Республики Дагестан, Министерству земельных и имущественных отношений Республики Дагестан совершить необходимые юридические действия, связанные с реализацией пункта 1
настоящего постановления.
7. Министерству финансов Республики Дагестан в установленном порядке внести в Правительство Республики Дагестан предложения о внесении изменений в Закон
Республики Дагестан "О республиканском бюджете Республики Дагестан на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов" в целях реализации настоящего постановления.
8. Внести в приложение № 1
к постановлению Правительства Республики Дагестан от 20 июня 2005 г. № 106 "О подведомственности государственных унитарных предприятий, государственных учреждений и организаций министерствам, ведомствам Республики Дагестан" (Собрание законодательства Республики Дагестан, 2005, № 6, ст. 454; 2006, № 6, ст. 379; 2007, № 20, ст. 990; 2008, № 18, ст. 798; № 23, ст. 1006; 2010, № 8, ст. 367; № 12, ст. 604) изменение, дополнив раздел
"Министерство экономики РД" следующей позицией:
"ГУ "Головная служба Дагестанского
страхового фонда документации" г. Махачкала".
Председатель Правительства
Республики Дагестан
М.АБДУЛАЕВ
Утвержден
осуществлять социальное, медицинское и иные виды обязательного страхования работников Учреждения;
обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам Учреждения заработной платы и иных выплат;
обеспечивать сохранность, эффективное и целевое использование имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления или безвозмездного пользования;
своевременно уплачивать налоги и сборы в порядке и размерах, определяемых законодательством.
27. Учреждение несет ответственность в соответствии с законодательством за нарушение договорных, бюджетных и налоговых обязательств, а равно других правил осуществления хозяйственной деятельности, установленных законодательством.
28. Бюджетная смета, бухгалтерская отчетность и отчеты Учреждения в установленном порядке утверждаются уполномоченным органом.
29. Трудовые отношения работников и руководителя Учреждения, возникающие на основе трудового договора, регулируются трудовым законодательством и локальными актами Учреждения.
30. Учреждение несет ответственность за несоблюдение норм бюджетного законодательства и установленного порядка ведения счетов.
31. Учреждение хранит и использует в установленном порядке документы: управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и др., а также несет ответственность, установленную законодательством, за сохранность документов, обеспечивает передачу документов в установленном порядке на государственное хранение в соответствующий архив.
VII. Управление Учреждением
32. Руководство деятельностью Учреждения осуществляет руководитель Учреждения, назначаемый на должность и освобождаемый от должности уполномоченным органом по согласованию с Министерством земельных и имущественных отношений Республики Дагестан.
33. Права и обязанности руководителя Учреждения, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним устанавливаются законодательством, настоящим Уставом и заключенным с руководителем срочным трудовым договором.
34. Изменения условий срочного трудового договора допускаются только по соглашению сторон и оформляются в том же порядке, который установлен для заключения трудового договора.
35. Прекращение (расторжение) срочного трудового договора с руководителем Учреждения осуществляется по основаниям и в порядке, предусмотренном Трудовым кодексом Российской Федерации и трудовым договором, и оформляется распорядительным документом уполномоченного органа об освобождении от должности (увольнении).
36. Руководитель Учреждения действует по принципу единоначалия и несет персональную ответственность за последствия своих действий в соответствии с законодательством, настоящим Уставом и заключенным с ним срочным трудовым договором.
37. Руководитель Учреждения действует от имени Учреждения без доверенности и представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.
38. Руководитель Учреждения имеет двух заместителей, назначаемых им на должность и освобождаемых им от должности по согласованию с уполномоченным органом.
Заместитель руководителя Учреждения действует от имени Учреждения в пределах установленных его должностных обязанностей или определенных в доверенности, выданной ему руководителем Учреждения.
39. Руководитель Учреждения:
организует работу Учреждения;
по согласованию с уполномоченным органом утверждает структуру и штатное расписание Учреждения, устанавливает размеры должностных окладов, надбавок, доплат и других выплат стимулирующего характера в пределах средств, выделенных на эти цели по смете доходов и расходов и с учетом ограничений, установленных законодательством;
подписывает финансовые и иные документы, касающиеся уставной деятельности Учреждения;
выдает доверенности;
осуществляет прием на работу работников Учреждения, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры;
утверждает правила внутреннего трудового распорядка, положения о структурных подразделениях Учреждения, должностные инструкции работников Учреждения и другие локальные правовые акты;
применяет к работникам Учреждения меры поощрения и налагает на них дисциплинарные взыскания;
обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических, противопожарных требований и иных требований по охране жизни и здоровья работников Учреждения;
определяет по согласованию с уполномоченным органом состав и объем сведений конфиденциального характера, порядок и способ их защиты;
контролирует работу и обеспечивает эффективное взаимодействие структурных подразделений Учреждения;
обеспечивает соблюдение законности в деятельности Учреждения;
своевременно обеспечивает уплату Учреждением налогов и сборов в порядке и размерах, определяемых законодательством, представляет в установленном порядке статистические, бухгалтерские и иные отчеты;
ежегодно до 1 апреля текущего года представляет в уполномоченный орган копии балансовых отчетов, обновленную карту учета имущества, в случае изменения данных об объектах учета реестра государственного имущества Республики Дагестан подтверждающие документы;
осуществляет иные полномочия, соответствующие уставной цели деятельности Учреждения и не противоречащие законодательству;
в установленном порядке несет ответственность за убытки, причиненные Учреждению его действиями (бездействием), в том числе в случае утраты имущества Учреждения;
несет персональную ответственность за сохранность имущества, находящегося в оперативном управлении или безвозмездном пользовании Учреждения, правильную эксплуатацию и обоснованность расходов на содержание Учреждения, целевое использование бюджетных средств, а также за состояние учета, достоверность, полноту и своевременность представления отчетности Учреждения, в том числе бухгалтерской и статистической, предусмотренной законодательством и настоящим Уставом;
в пределах своей компетенции издает приказы (распоряжения) и дает указания. Приказы (распоряжения) и указания, изданные в письменной форме, подлежат обязательному учету и хранятся в Учреждении.
Приказы (распоряжения) и указания руководителя Учреждения обязательны к исполнению всеми работниками Учреждения.
Приказы (распоряжения) и указания руководителя Учреждения не должны противоречить законодательству, настоящему Уставу, решениям уполномоченного органа.
40. Руководитель Учреждения при осуществлении своих прав и исполнении обязанностей должен действовать в интересах Учреждения добросовестно и разумно.
VIII. Заключительные положения
41. Решения о реорганизации и ликвидации Учреждения принимаются Правительством Республики Дагестан.
42. При ликвидации Учреждения документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и др.) передаются на государственное хранение.
43. Настоящий Устав, а также вносимые в него изменения и дополнения подлежат государственной регистрации в установленном порядке.
